เจอร์เกน คล็อปป์ กุนซือของทัพหงส์แดง ลิเวอร์พูล ทีมดังจากพรีเมียร์ ลีก อังกฤษ ออกมาเปิดเผยว่า ไม่มีความจำเป็นที่จะต้องนำเรื่องการเตรียมอำลาถิ่นแอนฟิลด์ของตัวเองมาใช้เป็นประเด็นเพื่อกระตุ้นลูกทีม เพราะนักเตะทุกคนล้วนทุ่มเทเต็มร้อยอยู่แล้ว
ก่อนหน้านี้ เจอร์เกน คล็อปป์ กุนซือชาวเยอรมัน เพิ่งออกมาประกาศข่าวที่ทำให้เอาเหล่าแฟนบอลเดอะค็อปต้องช็อกกันไปทั่วโลก เพราะเขาได้ออกมาเปิดเผยว่าได้ทำการตัดสินใจที่จะก้าวลงจากตำแหน่งผู้จัดการทีมของลิเวอร์พูล หลังจบการแข่งขันฟุตบอลฤดูกาล 2023-24 แม้ว่าเดิมทีจะมีสัญญากับทีมดังแห่งย่านเมอร์ซีไซด์จนถึง ปี 2026
ซึ่งการตัดสินใจดังกล่าวทำให้ คล็อปป์ จะหยุดเส้นทางการทำงานกับสโมสรแหงนี้ไว้ที่ 9 ปี หลังจากที่เขามาช่วยปลุกให้ทัพหงส์แดงกลับมาสู่เส้นทางแห่งความสำเร็จด้วยการคว้าแชมป์หลายรายการ รวมไปถึงแชมป์พรีเมียร์ ลีก อังกฤษ ครั้งแรกในรอบกว่า 30 ปี ของสโมสรแห่งนี้ด้วย
ขณะที่เหตุผลที่เจอร์เกน คล็อปป์ ตัดสินใจแบบสุดช็อกในครั้งนี้ คาดว่าเป็นเรื่องของการหมดพลังงานที่จะทำหน้าที่ดังกล่าวต่อไป หลังจากที่เขาต้องทำงานที่หนักแบบนี้อย่างต่อเนื่องมายาวนานกว่า 9 ปี
แต่ขณะเดียวกันก็มีบางส่วนที่คาดการณ์ว่าเขาอาจจะมีปัญหาบางอย่างกับบอร์ดบริหารของสโมสร หรือ อาจจะเตรียมผันตัวไปทำงานในระดับทีมชาติ ด้วยการคุมทัพทีมชาติเยอรมนีในอนาคต
ทั้งนี้ล่าสุดทาง เจอร์เกน คล็อปป์ ได้ออกมาให้สัมภาษณ์ ว่า
“ถ้าข่าวการเตรียมอำลาของผมจะช่วยได้อีก 2-3% ก็คงเป็นเรื่องดี แต่ผมไม่แน่ใจว่านี่เป็นสิ่งจำเป็น เพราะเรามีความพร้อม 100% อยู่แล้ว แน่นอนว่าผมอยากคว้าแชมป์ลีก แม้ดูเหมือนว่าเราจะสามารถผ่านสิ่งต่างๆ ไปได้ แต่หลังจากนี้ก็ยังมีเกมอีกมากมาย”
สถานการณ์ของลิเวอร์พูลในตอนนี้อยู่ในจุดที่ยังมีลุ้นคว้า 4 แชมป์ในฤดูกาลเดียว โดยพรีเมียร์ลีกนั้นนำจ่าฝูงอยู่, เอฟเอ คัพ เตรียมแข่งขันรอบห้า, คาราบาว คัพ เตรียมแข่งขันรอบชิงชนะเลิศ และยูฟ่า ยูโรปา ลีก เตรียมเตะรอบ 16 ทีมสุดท้าย
ขณะเดียวกัน มิเกล อาร์เตตา ผู้จัดการทีมของอาร์เซนอล อีกหนึ่งสโมสรในพรีเมียร์ ลีก อังกฤษ ได้ออกมาเปิดใจถึงประเด็นที่ คล็อปป์ เตรียมอำลาลิเวอร์พูลด้วยเช่นกัน ว่า
“แน่นอนว่าผมจะคิดถึงเขา ผมคิดว่านี่เป็นการหายไปครั้งยิ่งใหญ่ เขาเป็นแรงบันใจ เขามีวิธีสร้างทีมและเปลี่ยนแปลงสโมสรที่ชวนดึงดูดใจ เขาจะเป็นที่คิดถึงอย่างแน่นอน แต่ตอนนี้เขายังคงอยู่ที่นี่”
209 total views, 1 views today